Disnaker Berau Minta Rekrutmen Karyawan Sesuai Kebutuhan, Bukan Titipan
- account_circle admin
- calendar_month Kamis, 25 Sep 2025
- visibility 718
- comment 0 komentar
- print Cetak
info Atur ukuran teks artikel ini untuk mendapatkan pengalaman membaca terbaik.
TANJUNG REDEB — Kepala Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Berau, Zulkifli Azhari, menegaskan pentingnya profesionalisme perusahaan dalam merekrut karyawan, sekaligus mengingatkan agar tidak ada praktik “orang dalam” yang merugikan para pencari kerja di Bumi Batiwakkal.
“Yang jelas saya minta perusahaan lebih profesional menerima karyawannya. Tentu sesuai dengan spek yang dibutuhkan, karena perusahaan pasti mencari tenaga kerja yang mendukung produktivitas. Jangan sampai asal terima, tapi tidak bisa kerja,” tegas Zulkifli beberapa waktu lalu.
Ia menambahkan bahwa masuknya “orang dalam” dalam proses seleksi justru merugikan perusahaan dan menciptakan ketidakadilan bagi para pekerja di Kabupaten Berau. “Kalau rekrutmen ini selalu memanfaatkan sebuah hubungan atau hanya karena titipan, nanti yang dirugikan masyarakat Berau sendiri,” jelasnya.
Zulkifli juga berpesan kepada para pencari kerja di Kabupaten Berau agar mempersiapkan diri dengan baik, tidak hanya dari sisi keterampilan teknis tetapi juga kesehatan dan sikap kerja. “Kita minta calon tenaga kerja jaga kesehatan, belajar komunikasi yang baik dengan manajemen. Permasalahan tenaga kerja bukan hanya skill, tapi attitude juga penting,” tegasnya.
Menurutnya, masyarakat Berau sebenarnya memiliki potensi yang besar untuk bersaing.
“Masa kalah sama orang luar, kita tidak kalah kok, skill masyarakat berau banyak yang potensial. Tinggal bagaimana mereka menunjukkan kualitas diri dan berkomunikasi dengan baik,” ungkapnya.(*akmal).
- Penulis: admin
Saat ini belum ada komentar